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Betriebliches Gesundheitsmanagement

So gelingt das betriebliche Gesundheitsmagement im Berufsalltag

Eine Investition in die Gesundheit ihres Teams

Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) gewinnt in der heutigen Arbeitswelt zunehmend an Bedeutung. Es geht weit über die bloße Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften hinaus und stellt die Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden in den Fokus. Ein gut durchdachtes und effektiv umgesetztes BGM kann also nicht nur die Arbeitszufriedenheit und Produktivität steigern, sondern auch die Mitarbeiterbindung stärken und die Krankenstände reduzieren.
Wir zeigen ihnen, wie auch ihr Unternehmen von einer strategischen Investition in die Mitarbeitergesundheit profitieren kann.

Ein ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement ist eine tolle Investition in das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, uns so auch in ihren Unternehmenserfolg. Durch unsere gezielten Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und die Unterstützung ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in Gesundheitsfragen können sie die ihres Teams an ihr Unternehmen stärken und so ihre Produktivität erhöhen und langfristig Kosten einsparen. Es lohnt sich, BGM als integralen Bestandteil ihrer Unternehmenskultur zu etablieren und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter als strategisches Ziel zu verfolgen.

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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Was ist eigentlich betriebliches Gesundheitsmanagement?

Betriebliches Gesundheitsmanagement ist ein ganzheitlicher Ansatz zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Es umfasst eine Vielzahl von Maßnahmen und Aktivitäten, die darauf abzielen, die Arbeitsbedingungen gesundheitsförderlich zu gestalten und die individuelle Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden zu unterstützen. Ein gut geplantes BGM berücksichtigt dabei sowohl physische als auch psychische Gesundheitsaspekte ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Das sind die Vorteile eines betrieblichen Gesundheitsmanagements.

  • Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit: Ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld und gezielte Angebote zur Gesundheitsförderung tragen dazu bei, die Zufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu erhöhen.
  • Erhöhung der Produktivität: Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind produktiver und leistungsfähiger, was sich positiv auf den Unternehmenserfolg auswirken kann.
  • Reduzierung der Krankenstände: Ein effektives BGM kann dazu beitragen, die Krankenstände zu reduzieren, da die Mitarbeiter weniger durch gesundheitliche Probleme beeinträchtigt sind.
  • Bindung und Rekrutierung von Talenten: Unternehmen, die Wert auf die Gesundheit ihrer Mitarbeiter legen und ein umfassendes BGM anbieten, können sich als attraktive Arbeitgeber positionieren und Talente anziehen und binden.
  • Kostenersparnis: Langfristig kann ein erfolgreiches BGM dazu beitragen, die Gesundheitskosten zu senken, da weniger Ausgaben für krankheitsbedingte Fehlzeiten und Behandlungen entstehen.

Ein gesundes und zufriedenes Team ist das wertvollste Kapital eines jeden Unternehmens.

So können wir Sie bei einem erfolgreichen BGM unterstützen.

Analyse und Bedarfsermittlung
Der erste Schritt in Richtung eines effektiven BGM ist die Analyse der aktuellen Gesundheitssituation im Unternehmen. Hierzu führen wir eine kurze Mitarbeiterbefragungen und einen kleinen Fitnesscheck, so können wir ermitteln, welche gesundheitsfördernden Maßnahmen für ihr Team am besten passt.

Sport- und Bewegungsangebote
Die Förderung von Bewegung und Sport ist ein wichtiger Bestandteil des BGM. Jetzt, da wir wissen was für ihr Unternehmen geeignet ist, stellen wir ein Angebot für zum Beispiel Sport- oder Bewegungskurse und Yoga-Übungen zusammen.
Ernährungsangebote
Eine ausgewogene Ernährung spielt eine zentrale Rolle für die Gesundheit. Unternehmen können die Mitarbeiter durch gesunde Verpflegung am Arbeitsplatz oder Ernährungsberatung unterstützen. Auch dabei können wir ihr Unternehmen mit der fachlichen Unterstützung unserer Ernährungsberaterin und Oecotrophologin unterstützen.

Stressmanagement und psychische Gesundheit
Stress ist eine der häufigsten Ursachen für gesundheitliche Probleme am Arbeitsplatz. Mit unseren Angeboten zur Stressbewältigung und verschieden Entspannungstechniken können wir Ihr Team dabei unterstützen, die psychische Ausgeglichenheit ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu stärken.

Weitere Maßnahmen zur betriebliche Gesundheitsförderung
Wie wäre es mal mit einem Workshop? Wir erarbeiten mit Ihnen ein Konzept zur Teambildung, zur mentalen Gesundheit oder zur allgemeinen Fitness, je nachdem was Ihr Team sich vorstellen kann. Unser fachkundiges Team steht ihnen dann ganz persönlich zur Seite und betreut sie intensiv. Es wird ein bleibendes Erlebnis.

Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Eine Investition in die Gesundheit ihres Teams

Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) gewinnt in der heutigen Arbeitswelt zunehmend an Bedeutung. Es geht weit über die bloße Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften hinaus und stellt die Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden in den Fokus. Ein gut durchdachtes und effektiv umgesetztes BGM kann also nicht nur die Arbeitszufriedenheit und Produktivität steigern, sondern auch die Mitarbeiterbindung stärken und die Krankenstände reduzieren.
Wir zeigen ihnen, wie auch ihr Unternehmen von einer strategischen Investition in die Mitarbeitergesundheit profitieren kann.

Gibt es Förderungsmöglichkeiten?

Ja. Sie als Unternehmen können diese Angebote für Ihr Team auswählen und es sich ggf. über verschiedene Wege fördern lassen.
Für Firmenfitness nach BFG können Sie gem. Paragraph 3, 34 des Einkommenssteuergesetzes mit bis zu 500,00 € pro Jahr und Mitarbeitenden geltend machen.
Einige unserer Angebote nach Paragraph 20/20a des V Sozialgesetzbuches gefördert und werden mit 60 % – 100 % je nach Krankenkassen erstattet. Ein 100-wöchiger Kurs wird sogar mit 100 % erstattet sofern ihre Mitarbeitenden an 80 % des Kurses teilgenommen hat.

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Aber wie soll das funktionieren, wenn wir keinen Sportraum oder Duschen haben

Individualität und Flexibilität sind die Zauberworte, eine Erkenntnis aus vielen Jahren erfolgreichem Firmenfitness.

Unsere qualifizierten Trainer erstellen ein optimales Übungsprogramm, das auf ihr Unternehmen, die örtlichen Gegebenheiten und die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden abgestimmt ist.

Sie haben keinen Fitnessraum für gemeinsames Training?
Vielleicht haben Sie einen Konferenzraum oder einen Pausenraum, der ein Training ermöglicht. Wir können aber auch mit ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen ein kleines Workout am Arbeitsplatz durchführen, direkt am Arbeitsplatz.

Ihr Team hat keine Möglichkeit sich umzuziehen?
Wir bieten auch Workouts in Anzug und Krawatte und in Kostüm und High-Heels – seit vielen Jahren erfolgreich und hoch effizient. Aber einfacher ist es natürlich wenn ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sich kurz etwas bequemer anziehen können, also Schuhe aus, Krawatte ab und Hose oder Rock lockern.

Ihr Team möchte nicht ins Schwitzen kommen?
Die Intensität eines unsers Workouts lässt sich variieren und an Ihren Büroalltag anpassen, je nachdem wie sehr ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sich verausgaben möchte. Viele Übungen bringen sehr viel obwohl man sich nicht auspowert. Entscheidend ist: Sie entscheiden.

Sie haben Angst zu viel Zeit zu verlieren?
Wir kommen zu Ihnen, dadurch brauchen Sie keine Zeit für An- und Abreise einplanen. Ein effektives Training ist auch in kurzer Zeit zu erreichen. Sie brauchen keine Stunde für ein erfolgreiches Training. Unser Team weiß wie wir ihre Mitarbeitenden auch in 20 Minuten effektiv trainieren können.
Durch unsere Kurse mit Elementen aus Pilates, Yoga, Rückenschule, aktive Pause oder Bewegung in High-Heels, machen Sie wach und fröhlich. Sie finden sie schnell zurück in den Arbeitstag, wenn sie den Kurs in die Mittagspause legen, oder sie legen ihn an das Ende des Arbeitstages.

Rufen Sie einfach unverbindlich an.

Toll, dass Sie unsere Seite besuchen! Rufen Sie mich doch einfach mal unverbindlich unter

030 – 98 53 70 73

an. Dann können wir bequatschen was für Sie besonders wichtig ist und wie wir Sie unterstützen können. Oder füllen Sie einfach das Formular aus und ich beantworte Ihre Fragen schriftllich.

Ich freuen mich schon.

Michaela

PS: Und keine Angst, Ihre e-mail-Adresse geht nicht automatisch in unseren e-mail- Verteiler. Wenn Sie möchten, können Sie sich aber sehr gern dafür eintragen.